Roland Kunkel und Carla van Kaldenkerken
Der step-Grundstandard für den konstruktiven Umgang mit Konflikten
Februar 2008 – aktuellste Version 2014
2014
Kooperation in der Konfliktbearbeitung
2013
Niveaus der Handlungsfähigkeit. Handlungsmöglichkeiten der Beteiligten identifizieren
Roland Kunkel-van Kaldenkerken, Carla van Kaldenkerken
in: Peter Knapp (Hrsg.), Konflikte lösen in Teams und großen Gruppen, ManagerSeminareVerlag
2013
Ausbildungssupervision im Kontext von Mediation
Carla van Kaldenkerken
in: Spektrum der Mediation Nr. 52/2013
2013
Indikatoren von Supervision und Mediation 2013
Carla van Kaldenkerken
in: Spektrum der Mediation Nr. 52/2013
2012
Betriebliche Konfliktbearbeitungsstandards
Carla van Kaldenkerken, Roland Kunkel-van Kaldenkerken
In: Strategisches Management, Erfolgreiche Entwicklung von Personen und Organisationen
Weiß, Kersti (Hrsg.)
kassel university press, ISBN: 978-3-86219-302-8, 2012, 299 Seiten
2012
Der Vorwurf als Chance
Carla van Kaldenkerken
in: Konfliktlösungs-Tools – 2. Auflage, klärende und deeskalierende Methoden für die Mediations- und Konfliktmanagement-Praxis, ManagerSeminareVerlag
2011
Mediation und Streitkultur
Der informative und unterhaltsame Film entstand im Zuge des Kongresses Streitkultur 2010 des Bundesverbandes Mediation.
2011
Konfliktfähiger werden – Unterstützung bei Machtkämpfen
Roland Kunkel-van Kaldenkerken, Carla van Kaldenkerken, Susanne Legler
In: Reflexiv- strategische Beratung – Gewerkschaften und betriebliche Interessenvertretung professionell begleiten Hg. Erhard Tietel, Roland Kunkel
2011. 227 S. – ISBN: 978-3-531-17955-1
2010
Die Wahrheit beginnt zu zweit – über den Umgang mit Konflikten
Interview mit Roland Kunkel (step) geführt von Dennis Glöckner, Koordinierungsstelle Konfliktregelung
In: FKK Sonderausgabe 2010 Blatt für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Bezirksamtes Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin
2010
Konflikte rechnen, aber wie?
Roland Kunkel
Handout zum Workshop des Autors bei der Fachtagung zum betrieblichen Konfliktmanagement: „Partnerschaftlichen Umgang fördern – Konflikte erkennen und bewältigen“ am 10.06.2010 im Berliner Institut für Verwaltungsmanagement